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工作内容: 1、根据公司的战略要求结合农业生产的需求,组织制定并实施农技服务的内容、形式及区域规划,不断加以完善。2、组织编写、制作、讲授农技服务的培训教材、PPT、操作规程、作业指导书、作业流程、宣传册、页、视频、广告等材料。3、完成农技服务队团队建设。编写农技服务部年度人员需求计划,面试、培训、考核、解聘下属。4、拟定农技服务部各项规章制度、并监督执行。5、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求: 1、本科及以上农业、管理类相关专业;5年以上相关工作经验。2、能结合公司发展战略、不断优化农技服务流程;能够主持、撰写、审改管理性文件、报告和总结等各种文字资料。3、有较强的口头表达能力、人际交往能力;能与协作单位紧密配合,互通、信息,建立良好的工作关系。4、能对辖区业务反映的情况进行精准调研,综合分析,做出决策。5、能通过有效的组织指挥和协调控制,上下沟通,提高整体效能。
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